Talento Humano

TALENTO HUMANO

En Inversiones Rafatt II, C.A, buscamos el personal con la mejor capacitación y disposición al servicio de nuestros clientes, para optar al cargo de Oficiales de seguridad.

Área de la organización, responsable de la selección del Talento Humano, responsable de la prestación del Servicio a nuestros clientes.
Reclutamiento y Selección: buscamos un perfil de aspirante óptimo, para cumplir con las funciones inherentes al área de seguridad.

Se planifica una capacitación continua del personal operativo, a fin de lograr
Un OFICIAL DE SEGURIDAD integral, capaz de cubrir todas las exigencias de nuestros distinguidos clientes, desde la vigilancia hasta las acciones y reacciones frente a las diferentes situaciones que se puedan presentar

" Buscamos un perfil de aspirante óptimo, para cumplir con las funciones al área de seguridad."

Es un área de la organización, responsable de la selección del Talento Humano

Responsable de la prestación del Servicio a nuestros clientes.


En Reclutamiento y Selección, buscamos un perfil de aspirante óptimo, para cumplir con las funciones inherentes al área de seguridad.


El aspecto Físico de los oficiales es parte importante de lo que se espera de nuestro servicio, siempre cumplimos con todos los ámbitos.


Por otro lado, también se planifica una capacitación continua del personal operativo, a fin de lograr un Oficia de Seguridad integral, capaz de cubrir todas las exigencias de nuestros distinguidos clientes, desde la vigilancia hasta las acciones y reacciones frente a las diferentes situaciones que se puedan presentar. En esta área se amplía el espectro de acción de nuestro oficiales, y también se complementa el área social, académica e intelectual; a través de los diferentes talleres y cursos.

Para optar al cargo de Oficial de Seguridad debes

  1. No poseer tatuajes en lugares visibles (brazo, cuello, parte posterior de las orejas,  manos, entre otros).
  2. No poseer antecedentes penales, criminales ni policiales.
  3. Tener edad comprendida entre 25 y 45 años.
  4. Ser Bachiller - TSU - Licenciado

Debes presentar en una carpeta manila amarilla los siguientes Requisitos:


  1. Síntesis Curricular.
  2. Copia de la Cédula de Identidad.
  3. Copia del Rif.
  4. Cuenta Bancaria (Copia: Cheque, Libreta o estado de Cuenta).
  5. Copia del Título Académico (Bachiller Mínimo).
  6. Recibo de Servicio o Constancia de Residencia.
  7. Referencia Laboral (Comprobable).
  8. Referencias Personales (Con Soporte – Copia de Cedula), Vigentes.
  9. Certificado de Salud (copia simple).
  10. Constancia o Registro Militar (copia simple).
  11. Otros Documentos que desee suministrar como soportes.

Valoramos a nuestro Empleados

Horarios desde 12x12 en turnos diurnos y nocturnos, hasta 24x48.


Podrás contar con la mejor remuneración del área de seguridad;

  1. Excelente Ambiente Laboral.
  2. Atractivo Paquete Salarial.
  3. Oportunidad de Crecer Profesionalmente en la Empresa.
  4. Bono de Alimentación (Incentivo de Productividad - Incentivo de Asistencia).
  5. Pago del día 31 del mes.
  6. Pago de Domingos y Feriados (ADICIONAL AL PAQUETE SALARIAL).
  7. Dotación de Uniformes.
  8. Estabilidad Laboral.
  9. Obligaciones de Ley (IVSS - FAOV).

Dentro del cumplimiento de todas las exigencias de la Ley Orgánica de Trabajo, los trabajadores y trabajadoras garantizando los procesos laborales tales como:


  1. Vacaciones.
  2. Utilidades.
  3. Adelanto de Prestaciones sociales.
  4. Cálculos y aclaratorias varias.
  5. Proceso de egreso y renuncias.

QUIERO APLICAR

Ser parte del equipo dejándonos tus datos de contacto y su Síntesis Curricular

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